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O Departamento Pessoal é responsável por todas as questões e processos relacionados aos colaboradores da instituição, e exige muita atenção e paciência. Por isso é importante ter assessoria no departamento pessoal, pois ter profissionais especializados que sempre estão atualizados com as mudanças e capacitados.

Quem identificou algum erro, omissão ou imprecisão na documentação entregue pode apresentar a declaração retificadora

Todas as empresas devem ter uma boa escrituração fiscal e contábil, para que o gestor se beneficie dos dados sobre a sua empresa e tome as melhores decisões sobre os processos e os recursos. A terceirização contábil pode ser a solução para oferecer o melhor serviço para os seus clientes.

A assessoria de departamento pessoal, em outras palavras, representa a transferência das responsabilidades sobre um determinado setor da empresa, para uma outra empresa especializada naquela área.

A implantação do RH estratégico permite que a empresa alcance suas metas com mais facilidade e tenha mais conhecimento sobre o mercado em que a empresa atua.

A Análise de Balanços é a avaliação da evolução do passivo e do ativo, das despesas e receitas, do patrimônio líquido e das operações que lhe deram origem. Ela oferece um diagnóstico sobre a real situação econômico-financeira da organização através de relatórios e permite maior conhecimento sobre a empresa.